CONVOCATORIA DE TRABAJO EMPRESA SAN MARTÍN 210 PUESTOS DE TRABAJO

INGENIERO ELECTROMECÁNICO – RUBRO MINERO
REQUISITOS

– Titulado y Colegiado en Ingeniería Electromecánica, Mecánica o carreras afines.
– Mínimo 5 años de experiencia en el cargo y en la ejecución y desarrollo de ingeniería para Sistema de Bombeo de Relaves en Proyectos Mineros.
– Manejo de microsoft office nivel intermedio – avanzado.
– De preferencia manejo de inglés a nivel Intermedio.
– Disponibilidad para trabajar bajo el régimen 14×7.
– Disponibilidad para trabajar en altura a más de 4500 msnm.

AYUDANTE DE TOPOGRAFÍA

REQUISITOS

– Mínimo 3ro de secundaria CERTIFICADA.
– Mínimo 12 meses de experiencia certificada como AYUDANTE DE TOPOGRAFÍA en minería y/o construcción.
– Conocimiento en cálculos y representaciones gráficas de las mediciones topográficas.
– Competencias personales: Responsabilidad, dinamismo y preocupación por la Seguridad y Medio Ambiente.

AUXILIAR DE CAMPAMENTO

REQUISITOS

– Mínimo 3ro de secundaria CERTIFICADA.
– Mínimo 12 meses de experiencia certificada como AUXILIAR DE CAMPAMENTO en minería y/o construcción.
– Conocimiento básico en servicio de campamento/proyecto.
– Competencias personales: Responsabilidad, dinamismo y preocupación por la Seguridad y Medio Ambiente.

INGENIERO ELECTRICISTA – RUBRO MINERO

REQUISITOS

– Titulado y Colegiado en Ingeniería Eléctrica o carreras afines.
– Mínimo 4 años de experiencia en el cargo y en la ejecución y desarrollo de ingeniería para Sistema de Bombeo de Relaves en Proyectos Mineros.
– Manejo de microsoft office nivel intermedio – avanzado.
– De preferencia manejo de inglés a nivel Intermedio.
– Disponibilidad para trabajar bajo el régimen 14×7.
– Disponibilidad para trabajar en altura a más de 4500 msnm.

AYUDANTE DE CAMPO

REQUISITOS
– Mínimo 3ro de secundaria CERTIFICADA.
– Conocimiento básico en soporte de campo.
– Competencias personales: Responsabilidad, dinamismo y preocupación por la Seguridad y Medio Ambiente.


VIGÍA

REQUISITOS

– Mínimo 3ro de secundaria CERTIFICADA.
– Mínimo 6 meses de experiencia certificada como VIGÍA en minería y/o construcción.
– Conocimiento de tránsito de maquinarias en proyecto.
– Competencias personales: Responsabilidad, dinamismo y preocupación por la Seguridad y Medio Ambiente.

RELACIONISTA COMUNITARIO – OBRAS VIALES

REQUISITOS

-Titulado y Colegiado en Ciencias Sociales, Comunicación Social, Antropología u otras afines.
– Formación complementaria : Relaciones Comunitarias, Responsabilidad Social o afines (nivel diplomados y/o maestría)
– Experiencia : Min. 01 año de experiencia en el puesto en proyectos de obra vial.
– Disponibilidad Inmediata

Capataz de Campo – Marcona
REQUISITOS

– Experiencia certificada mínima de 2 años como Capataz de Campo.
– Experiencia certificada en Proyectos de minería y construcción.
– Disponibilidad para trabajar bajo régimen atípico de 10 x 5 .
– Disponibilidad y experiencia trabajando bajo régimen atípico y en zonas de altura (Proyectos de Minería).
– Tener licencia AIIB.

Trainee de Servicios Generales

REQUISITOS

– Bachiller en Administración, Logística Administrativa, Ingeniería Administrativa, Ingeniería Industrial o afines.
– Manejo de Excel a nivel intermedio
– Conocimientos básicos en Contratos de Servicios y/o contacto con proveedores.
– De 6 meses a 1 año de experiencia en funciones similares (Servicios Generales y/o Administración)

CONDUCTORES DE CAMIONETA Y MINIBUS – AREQUIPA

REQUISITOS

– Secundaria Completa.
– Experiencia certificada mínimo de 3 años en empresas de minería y construcción en los siguientes equipos:
– Mínimo Licencia A2B
– Radicar en la zona sur del país.


OPERADORES DE VOLQUETE – AREQUIPA

REQUISITOS

– Secundaria Completa.
– Experiencia certificada mínimo de 3 años en empresas de minería y construcción en el equipos:
– Mínimo Licencia A3C
– Carnet RETCC vigente
– Radicar en la zona sur del país.

Coordinador de Responsabilidad Social

REQUISITOS

-Profesional titulado en Ciencias Sociales, Comunicación social o carreras afines.
-Deseable Diplomatura o Maestría en Responsabilidad Social.
-Experiencia mínima de 03 años en cargos similares.
-Ingles Avanzado.
-Disponibilidad para laborar en Surco.

Analista de Atracción del Talento
REQUISITOS

– Bachiller o titulado en Psicología.
– Experiencia de 2 años en Reclutamiento de Obreros, Operadores, Técnicos en el sector construcción o minería.
– Experiencia de 1 año en Reclutamiento de mandos medios y empleados en el sector construcción o minería.
– Comunicación a todo nivel, capacidad de análisis, organización y visión estratégica.
– Manejo de Microsoft Office a nivel Intermedio.
– Disponibilidad para trabajar en Lima (Surco) y viajes a proyectos, según se requiera.

Mecánico de Equipos de Gran Minería – Apurimac
REQUISITOS

– Estudios técnicos (titulado) en mantenimiento de maquinaria pesada, mecánica automotriz o afines
– Experiencia certificada de 4 años en Maquinaria de GRAN MINERÍA( camiones minero, palas hidráulicas, perforadoras) o funciones similares.
– Diagnóstico ET (CAT)
– Conocimiento del uso adecuado de las herramientas de poder.
– Disponibilidad para trabajar bajo régimen 14×7

Instructor de Perforadoras DM 45/ DML/ ROCKL 8

REQUISITOS

– Técnico de Mantenimiento de Maquinaria Pesada y/o Secundaria Completa.
– Indispensable Experiencia de 3 años como Instructor de Perforadoras.
– Deseable experiencia en equipos de línea blanca.
– Brevete, categoría: AII y/o AIIIC
– Amplia experiencia en evaluación y capacitación de operadores.
– Disponibilidad para realizar viajes constantes.


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